Wie tickst du im Team?
Dieses Profil basiert auf dem HEXACO-Modell der Persönlichkeit – sechs Dimensionen, die zeigen, wie wir arbeiten, entscheiden und zusammenspielen. Es gibt kein gutes oder schlechtes Ergebnis: Für die Teamaufstellung zählt Passung, nicht Perfektion.
Antworte spontan und ehrlich – so, wie du wirklich bist, nicht wie du gern wärst. Deine Antworten bleiben komplett auf deinem Gerät; nichts wird gespeichert oder übertragen. Am Ende bekommst du dein Profil und kannst es als Text kopieren und zurückschicken.
Grundlage: gemeinfreie IPIP-HEXACO-Skalen (Ashton, Lee & Goldberg, 2007), gekürzt und ins Deutsche übertragen. Diese Fassung ist nicht separat validiert – die Ergebnisse dienen als Orientierung und Gesprächsgrundlage, nicht als Diagnostik. Datenschutz: Der Test läuft vollständig lokal in deinem Browser.
Was bringst du mit?
Kurz und ehrlich – Stichpunkte reichen. Alles hier landet zusammen mit deinem Profil im Ergebnis. Felder, die nicht passen, lass einfach frei.
Dein Team-Profil
„Absenden“ schickt dein Ergebnis direkt an Bene. Alternativ per E-Mail oder Copy & Paste.
Per E-MailSkala 1–5. Werte um 3 sind durchschnittlich, unter 2,5 bzw. über 3,5 deutlich ausgeprägt. IPIP-HEXACO-Kurzform, dt. Übertragung – Orientierungswerte.
HEXACO Team-Profil · Verifikation Absende-Test · 7.7.2026
(Skala 1-5, IPIP-HEXACO-Kurzform – Orientierungswerte)
Honesty-Humility · Ehrlichkeit-Bescheidenheit: 2.75
Aufrichtigkeit: 3.00
Fairness: 2.67
Bescheidenes Streben: 2.00
Bescheidenheit: 3.33
Emotionalität: 2.58
Ängstlichkeit vor Gefahr: 2.67
Sorgenneigung: 3.00
Anlehnungsbedürfnis: 2.33
Empfindsamkeit: 2.33
Extraversion: 3.08
Ausdrucksfreude: 2.33
Soziale Selbstsicherheit: 5.00
Geselligkeit: 2.33
Lebendigkeit: 2.67
Agreeableness · Verträglichkeit: 2.58
Vergebungsbereitschaft: 2.00
Milde: 3.33
Flexibilität: 2.67
Geduld: 2.33
Conscientiousness · Gewissenhaftigkeit: 3.17
Organisiertheit: 3.67
Fleiß: 2.33
Perfektionismus: 3.00
Besonnenheit: 3.67
Openness · Offenheit für Erfahrungen: 2.58
Ästhetisches Empfinden: 2.33
Wissbegierde: 2.67
Kreativität: 3.33
Unkonventionalität: 2.00
— KÖNNEN & WORTE —
Rollen: —
Erfahrung: —
Tools/Skills: —
Verfügbarkeit: —
Warum Filme: —
Projekt schiefgegangen: —
Gute Zusammenarbeit: —